为全面推进硕士点建设工作，2026年1月15日，吴敏校长一行前往计算机与软件工程学院（大数据与人工智能学院）开展专题调研。出席此次会议的有校长吴敏、副校长李震、副校长汪忠国、科技处副处长王伟、人资处副处长姚敏、学院全体中层管理人员以及硕士点建设专班小组成员。会议由副校长李震主持，与会人员围绕当前建设进展、面临的困难以及下一步重点任务展开了深入交流。

（图为会议现场）

会议开始阶段，学院副院长吴锦华针对学院硕士点建设的当前状况进行了专题汇报。他表明，目前硕士点建设已步入关键的攻坚阶段，但是在高层次人才数量、高级别科研项目、高水平学术论文以及高级别科研平台等方面依旧存在明显不足，需要重点从人才引育、成果培育、机制创新等层面进行系统性推进。 

（图为吴锦华作汇报）

随后，学院副院长（主持工作）戴平在发言中针对“人员提升与结构优化”，建议统筹推进现有教师能力提升，稳步推进师资结构的持续优化，加速学院内部科研机构的规范化建设进程，为2026年硕士点申报奠定坚实的组织基础。参会教师围绕问题剖析与建议展开探讨，指出当前教授级高层次人才数量依旧较为匮乏，整体科研实力均需进一步提升；同时应构建院内、校内常态化的沟通机制，合理调配教师的教学工作量，保证教师的科研时间，加快科研成果的产出。

（图为现场各位老师讨论沟通）

汪忠国提议对硕士点建设给予充分支持，在经费使用方面赋予学院更大的自主权。在人才引进方面将提出学院应明确硕士点建设的具体任务，并将其分解至个人，建立骨干教师成果动态更新机制，系统梳理缺项清单。

（图为汪忠国发言）

李震提出学院需实现“三个聚焦”，即聚焦方向凝练、聚焦骨干培养、聚焦标志性成果培育。他强调，2026年是硕士点建设的关键攻坚之年，全院上下务必统一思想、心无旁骛、全力攻克难关，确保各项建设任务落到实处、取得成效。

（图为李震发言）

最后，吴敏对会议进行总结，他肯定了学院当前建设工作的章法与成效，但是要高度重视教授、博士比例和高级别成果欠缺等问题。2026年作为硕点建设攻坚之年，要加大引进高水平师资和团队力度、尽快明确科研方向、加快特色和标志性成果培育。

（图为吴敏发言）

本次调研会进一步统一了思想，凝聚了合力。计算机（大数据）学院将继续坚持“对标建设、精准发力、整体提升”的工作思路，全力推动学科内涵发展，为成功获批硕士学位授予单位奠定坚实基础。